全市创建全国文明城市冲刺动员会议召开以来，市国资委迅速行动起来，按照市创城办的工作要求和总体部署，结合市国资委系统创城工作实际，确立了“组建一个领导机构、建立两项制度、开好三个会议、落实四项措施”一二三四”的工作思路，全力以赴抓好文明城市创建工作。

一是高度重视，全面加强对创城工作的组织领导。市国资委及所属企业将创城工作作为当前最紧迫的任务，进一步提高认识，层层动员部署，压实责任。3月21日，市国资委召开创建全国文明城市工作会议，对创城工作进行再动员，再部署，全面启动创建全国文明城市冲刺工作。调整了市国资委创建全国文明城市工作领导小组，主要负责同志亲自担任组长，进一步加强和充实了创城工作力量。5月3日，召开了落实创建全国文明城市责任分工标准要求推进会议，成立了市国资委落实创建全国文明城市责任分工和标准要求领导小组，制定了《市国资委落实创建全国文明城市工作责任分工和标准要求实施方案》、《市国资委市城区住宅小区和单位迎接全国文明城市测评标准要求》，对创城测评标准进一步细化,并进行了专题培训。对创城测评内容进行了责任分工，建立了创城工作责任制，与各相关企业签订了承诺书。建立了约谈制度，对归属地范围内的创城工作不作为、不积极、不主动，办公区、住宅区问题整改不到位、不达标，严重影响创建工作的企业主要负责人进行约谈。为便于工作开展，建立了市国资委系统创城工作微信群。

二是措施有力，扎实推动创城各项工作。建立了督导考核机制，落实督导责任，确保创城各项工作落到实处。5月9日，市国资委召开创城督导部署会议，制定下发了《市国资委所负责的城区住宅小区和单位办公区创建全国文明城市整改技术标准》、《市国资委落实全国文明城创建工作责任督导方案》，建立了领导小组督导员、副组长、组长三级督导机制。督导员根据企业住宅小区和办公区的存在问题和整改落实情况，对企业进行定期或不定期的督导，采取暗访和明查相结合的方式，发现问题及时与企业创城负责人沟通交流，督促指导企业及时整改，确保按时、高质量完成创城任务；对督导员在督导中发现的问题，要求企业整改而没有落实到位的，由领导小组副组长进行督导，与企业分管负责人协调解决；副组长督导也难以解决，或者企业不积极、不主动，严重影响创城工作大局和进程的，由领导小组组长亲自出面进行督导，确保创城工作顺利进行。各有关企业全部按照要求，组建了创城工作机构，制定了创城实施方案，列出了问题清单，制定了任务台帐，对照标准要求，认真对各自所属的住宅小区和办公区进行清理整治。市国资委所有科室负责同志作为督导员每人承包2－3个小区或办公区，自5月9日开始全部进驻所承包的小区，会同企业负责同志一并对小区进行全面清理整顿、改善提升。各督导员对所有承包的小区全部建立了问题清单、任务台帐、督导记录，实行对标消号。由3名领导小组副组长组成的创城督导组分别于5月16日、19日和22日，对8户所属企业的20个住宅小区和办公区进行了全面的督导检查。对照标准要求，查找遗漏问题、标准不够问题、要求不高问题，整改不到位问题等等，要求企业进一步加大整改力度，必须全部落实到位。

三是成效显著，所辖区域面貌实现较大程度改善提升。截止目前，市国资委负责的8户所属企业的20个住宅小区和办公区全部营造了浓厚的创城氛围，环境卫生和管理秩序得到了全面的整顿，庭院道路、绿化、“四防”设施等软硬件有了较大的提升。职工群众的生活环境和质量有了较大的改善，对创建全国文明城市工作有了更深层的认识，认可、欢迎、支持力度进一步增强，创城工作有了更为坚强的群众基础。

下一步，我们将按照市创城办的工作要求和总体部署，会同相关企业，认真对照创城标准要求，一条条分析，一项项落实，找准短板，精准发力，全面提升创城水平，确保圆满完成创城任务。并建立创城长效机制,由企业专人定期巡查、发现问题随时整改，国资委不定期暗访督查、发现问题随时通报处理，并形成工作机制长期坚持下去，使创城工作常态化、制度化、规范化。